डॉक्टरचा अनुभव २

आमचा मित्र सरकारी इस्पितळामध्ये वैद्यकीय अधीक्षक (Medical Superintendent ) म्हणून काम करत होता. हि एक वरच्या दर्जाची पोस्ट असते व क्लास १ प्रकारामध्ये मोडते. ह्या अधिकाऱ्याच्या जबाबदारीमध्ये इस्पितळाचे सर्व प्रशासकीय कामकाज करणे व सर्व डॉक्टर, नर्स, व सर्व इतर कर्मचारी येतात जे सेवा देण्यासाठी मदत करतात त्यांचे व्यवस्थापन करणे इ. मोडते. ह्याच इस्पितळामध्ये एक चतुर्थ वर्ग कर्मचारी दारू पिउन येणे, रुग्णांकडून पैसे मागणे, उशिरा कामावर येणे, मध्येच सुट्टी मारणे इ. प्रकार चालू होते. जेव्हा हे प्रकार वारंवार ताकीद देउन पण थांबेनात म्हणून मित्राने त्याला मेमो (कारणे दाखवा नोटीस) बजावायचे ठरवले व कार्यालयीन अधीक्षकाला तसे सूचित केले. हि बातमी त्या चतुर्थ वर्ग कर्मचार्यापर्यंत गेली. त्याने पण ताबडतोब एक अर्ज लिहून कार्यालयीन अधीक्षकाला दिला. जेव्हा मेमोवर सही करायला आमचा मित्रा समोर कार्यालयीन अधीक्षक जेव्हा आला त्याच बरोबर त्याने त्या कर्मचार्याने लिहिलेला अर्ज आमच्या मित्राला दाखवला जे वाचून मित्र सर्दच झाला. अर्जामध्ये लिहिले होते. प्रती , मा. सिव्हील सर्जन (हे वैद्यकीय अधीक्षकाचे वरिष्ठ असतात) , जि. अमुक विषय : मागासवर्गीय असल्याकारणाने होणाऱ्या अन्याया बाबत महोदय, मी अमुक तमुक, चतुर्थ वर्ग कर्मचारी आहे. तसेच मी तमुक इस्पितळामध्ये काम करीत असून अत्यंत प्रामाणिकपणे काम करत आहे . असे असूनदेखील वैद्यकीय अधीक्षक हे उच्चवर्णीय व मी मागासवर्गीय असल्याने जाणूनबुजून मला त्रास देत आहेत. मला मेमो देण्याची धमकी देतात व त्रास देतात. तसेच माझ्याशी बोलणे टाळतात, माझ्या हाताचे पाणी पिणे टाळतात. तरी सर्व प्रकारची चौकशी व्हावी व मला न्याय मिळावा हि विनंती. आ. अमुक तमुक हे वाचल्यावर मित्राने स्वत:च्या हाताने त्या कर्मचार्याला देण्यासाठी लिहिलेला मेमो फाडून टाकला. :) अशी आहे दलित अत्याचार विरोधी कायद्याची ताकद आणि असा आहे उपयोग ;)